Questões de NR's do Ministério do Trabalho e Emprego (Enfermagem)

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Em conformidade com a NR 32 — Segurança e Saúde no Trabalho em Serviços de Saúde, quanto às medidas de proteção, nos postos de trabalho, o empregador deve vedar:


I. O uso de luvas.

II. O uso de lentes de contato.

III. O uso de calçados abertos.

IV. O ato de fumar.


Está(ão) CORRETO(S): 

  • A Somente um item.
  • B Somente dois itens.
  • C Somente três itens.
  • D Todos os itens

De acordo com a NR 32, no que diz respeito aos Riscos Biológicos, o Programa de Gerenciamento de Riscos (PGR), na etapa de identificação de perigos, deve conter a avaliação do local de trabalho e do trabalhador, considerando, dentre outras opções,

  • A a transmissibilidade do agente.
  • B a possibilidade de exposição.
  • C as fontes de exposição.
  • D os estudos epidemiológicos.
  • E a persistência do agente biológico no ambiente.

Para o exercício de trabalho em condições insalubres, de acordo com a NR 15, deve-se considerar que

  • A o acréscimo salarial deverá ser cumulativo, no caso de incidência de mais de um fator de insalubridade.
  • B a eliminação ou neutralização da insalubridade determinará a manutenção do pagamento do adicional respectivo, pois é direito adquirido do trabalhador.
  • C a eliminação ou neutralização da insalubridade deverá ocorrer com a utilização de equipamento de proteção individual, dentre outros.
  • D o adicional incidente sobre o salário-mínimo é de 20% para insalubridade de grau mínimo.
  • E é dever das empresas requererem ao Ministério do Trabalho a realização de perícia em estabelecimento ou setor deste, com o objetivo de caracterizar e classificar ou determinar atividade insalubre.

Um trabalhador do Tribunal Regional do Trabalho que retornou às suas atividades laborais, após ter sido afastado por 18 dias por motivo de acidente de natureza ocupacional, de acordo com a NR 7 e o Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional, deve ser

  • A submetido ao exame periódico antes de reassumir suas funções.
  • B dispensado do exame de retorno ao trabalho antes de reassumir suas funções.
  • C avaliado pelo médico para definir a necessidade de retorno gradativo ao trabalho.
  • D submetido ao exame readmissional em até 5 dias após assumir suas funções.
  • E submetido ao exame de mudança de risco ocupacional.

De acordo com a NR 17, na análise de acidentes e doenças relacionadas ao trabalho, quando indicada causa relacionada às condições de trabalho, nos termos do Programa de Gerenciamento de Riscos (PGR), em relação à situação do trabalho, a organização deve realizar a Análise

  • A Ergonômica do Trabalho.
  • B Sanitária Situacional.
  • C da Segurança Ocupacional.
  • D Estatística Ocupacional.
  • E Epidemiológica do Trabalho.