Questões de Legislação do Município de Tunápolis (Legislação dos Municípios do Estado de Santa Catarina)

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Legislação dos Municípios do Estado de Santa Catarina Legislação do Município de Tunápolis |


Prefeitura Municipal de Tunápolis - Professor - Artes - AMEOSC (2022)

Segundo a Lei Orgânica de Tunápolis/SC, extinto o cargo ou declarada sua desnecessidade, o servidor estável, ficará:

  • A Em disponibilidade, com remuneração proporcional ao tempo de serviço, até o seu adequado aproveitamento em outro cargo.
  • B Disponível ao órgão público, com remuneração integral, até o seu adequado aproveitamento em outro cargo.
  • C Cumprindo afastamento não remunerado, até o seu adequado aproveitamento em outro cargo.
  • D Afastado do serviço público, com remuneração proporcional ao tempo de serviço, até o seu adequado aproveitamento em outro cargo.

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Prefeitura Municipal de Tunápolis - Professor - Educação Infantil - AMEOSC (2022)

Segundo a Lei Orgânica de Tunápolis/SC, extinto o cargo ou declarada sua desnecessidade, o servidor estável, ficará:

  • A Afastado do serviço público, com remuneração proporcional ao tempo de serviço, até o seu adequado aproveitamento em outro cargo.
  • B Disponível ao órgão público, com remuneração integral, até o seu adequado aproveitamento em outro cargo.
  • C Cumprindo afastamento não remunerado, até o seu adequado aproveitamento em outro cargo.
  • D Em disponibilidade, com remuneração proporcional ao tempo de serviço, até o seu adequado aproveitamento em outro cargo.

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Prefeitura Municipal de Tunápolis - Professor - Educação Física - AMEOSC (2022)

Segundo a Lei Orgânica de Tunápolis/SC, extinto o cargo ou declarada sua desnecessidade, o servidor estável, ficará:

  • A Disponível ao órgão público, com remuneração integral, até o seu adequado aproveitamento em outro cargo.
  • B Cumprindo afastamento não remunerado, até o seu adequado aproveitamento em outro cargo
  • C Em disponibilidade, com remuneração proporcional ao tempo de serviço, até o seu adequado aproveitamento em outro cargo.
  • D Afastado do serviço público, com remuneração proporcional ao tempo de serviço, até o seu adequado aproveitamento em outro cargo.

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Prefeitura Municipal de Tunápolis - Fonoaudiólogo - AMEOSC (2022)

Segundo a Lei Orgânica de Tunápolis/SC, extinto o cargo ou declarada sua desnecessidade, o servidor estável, ficará:

  • A Afastado do serviço público, com remuneração proporcional ao tempo de serviço, até o seu adequado aproveitamento em outro cargo.
  • B Em disponibilidade, com remuneração proporcional ao tempo de serviço, até o seu adequado aproveitamento em outro cargo.
  • C Disponível ao órgão público, com remuneração integral, até o seu adequado aproveitamento em outro cargo.
  • D Cumprindo afastamento não remunerado, até o seu adequado aproveitamento em outro cargo.